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姚劲波内部邮件截图

  5月9日上午消息,58同城CEO姚劲波日前亲自下达内部邮件指令,撤销58同城企业市场部。原企业市场部及公关总监刘北林辞职,由副总裁许元鸿兼任。

  邮件中显示,将品牌与市场支持的职能划归商务运营中心所属品牌市场部,其它与产品和销售相关的职能分别划归产品运营和销售部门。

  另据媒体了解,企业市场部及公关总监刘北林于今年春节后入职58同城任企业市场部及公关总监,直接向副总裁许元鸿汇报。

  据熟悉58同城的人士透露,原企业市场部员工本着自愿原则转岗至其它部门,但是也有一些因为工作职能归属问题选择离职,据了解,已有两名市场部员工离职58同城。

  该内部邮件由姚劲波今年4月27日向全体发布,并强调此调整即日生效。

  此前,58同城近两年内部高层频繁调整,副总裁人数已达十三人,市场部员工自2012年年后以来离职人数已过半,个别公关部员工被要求转岗至企业市场部等其他与此前工作范畴关联性不大的部门。

  此前,58同城与赶集网屡次被传资金链断裂,据了解,58同城或效仿其他同行网站将旗下团购业务分拆出去外包给其他公司运作,欲减轻其团购业务对网站建设带来的成本压力。

  易观国际分析师陈寿送认为,分类信息行业2011年和当前面临三大困难:

  一是广告费用大,三家分类网站分别请了重量级的代言人,开始大规模启动线下的传统媒体广告,并且同时大幅提高了在线市场的广告投放;

  二是运营成本高,大规模的人员成本和运营成本是行业不可以忽略的事实;

  三是收入的增幅并没有跟上前面两点所提到的投入。从2011年走入2012年,整个分类行业遇到了阶段性困难。

  分类信息网站的鼻祖是美国craigslist,其冲刺上市也遭遇失败。这对分类信息行业来说无疑是一次重创,短期内无法盈利、员工流失加剧、投资人耐心有限等等都考验着分类信息的生存现状。

  公开数据显示,2006年2月58同城获软银赛富500万美元投资;2008年6月,软银赛富继续追加投资4000万元;2010年4月,58同城又获得DCM和软银赛富总额为1500万美元的投资;2010年12月,58同城宣布C轮融资6000万美元,由华平集团 腕表可以说是人们气质的一种体现形式,比起珠宝首饰金链子等饰品,腕表给人的感觉更加有格调,而且腕表品牌的不同,其背后的历史,设计,材质等也尽不相同,都一一体现了佩戴者不同的品味,因此对于男人而言腕表就是最好的珠宝首饰,低调不失奢华显现出佩戴者独特的品味。如佩戴时尚运动型腕表的男生拥有一颗年轻的心!其一定是有趣且善于享受生活的。佩戴标新立异型腕表的男生绝对不会随波逐流,人云亦云的人,非常有个性,拥有自己的想法。佩戴经典内敛型腕表的男生,其已经不需要用黄金钻石来证明他的实力了,腕表低调的精致,细微处透出的深厚内力。这种男人应该是豁达的,对生活有着独特见解。领投,姚劲波个人参投500万美元。

电子表可分为数字式石英电子手表、指针式石英电子手表及自动石英表和光动能手表。电子表,以电池为能源代替发条,不用手上弦,有多种结构,外形同机械手表,统称电子手表,根据结构形式与发明的先后,电子表分为四代。第一代是摆轮游丝电子手表,是以摆轮游丝作为振荡器,以微型电池为能源,通过电子线路驱动摆轮工作。第二代是音叉电子手表,是以金属音叉作为振荡器,用电子线路输出脉冲电流,使机械音叉振动。第三代是指针式石英电子手表,是利用石英谐振器作为振荡器,通过电子分频器后驱动步进马达带动轮系和指针。第四代是数字式石英电子表,它也是采用石英谐振器作为振荡器,不同的是它经过分频、计数和译码后利用显示器件以数字的形式来显示时间。前三代电子手表均带有传统的机械指针机构,而第四代采用大规模集成电路,完全脱离了传统的机械结构的全电子手表。

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