中国十大银行待遇（各大银行待遇分析）
本文目录一览：
1、四大行工资最高的
2、各大银行的员工福利待遇情况
3、四大银行工资待遇对比
4、国内银行招聘区别，哪个最容易进哪个待遇最好
5、中国待遇好的十大国企有哪些？
四大国有银行待遇排名：中国工商银行、中国建设银行、中国银行、中国农业银行。工行都是高学历员工但是大部分都是从底层做起的，工资每年都在涨，还有奖金年终奖等各项福利，每个城市地区的工资有点差异，普通职员平均月收入6900左右，柜员的工资在5100左右，软件开发工程师的工资在10000左右，客户经理的工资在7300底薪加奖金2400多大概1万多元。工行的员工能学到的东西比较多，压力也不大，发展前景比较好，在四大国有银行待遇排名里面排第一，各项奖金齐全还有住房公积金。四大国有银行待遇排名，其中中国工商银行排名第一，银行业务量大奖金多发展前景都是很不错的。
一、银行(Bank)，是依法成立的经营货币信贷业务的金融机构，是商品货币经济发展到一定阶段的产物。银行是金融机构之一，银行按类型分为:中央银行、政策性银行、商业银行、投资银行、世界银行，它们的职责各不相同。中央银行:即中国人民银行是我国的中央银行。国有政策性银行:包括中国进出口银行、中国农业发展银行、国家开发银行。国有商业银行:包括中国工商银行、中国农业银行、中国银行、中国建设银行、中国邮政储蓄银行、交通银行等。投资银行:包括高盛集团、摩根士丹利、花旗集团、富国银行、瑞银集团、法国兴业银行等。世界银行:用于资助国家克服穷困，各机构在减轻贫困和提高生活水平的使命中发挥独特的作用。
二、银行是金融机构之一，银行按类型分为:中央银行，政策性银行，商业银行，投资银行，世界银行，它们的职责各不相同。中央银行:即中国人民银行是我国的中央银行。职责:执行货币政策，对国民经济进行宏观调控，对金融机构乃至金融业进行监督管理的特殊的金融机构。政策性银行:包括中国进出口银行、中国农业发展银行、国家开发银行。职责:参股或保证的，不以营利为目的，专门为贯彻、配合政府社会经济政策或意图，在特定的业务领域内，直接或间接地从事政策性融资活动，充当政府发展经济、促进社会进步、进行宏观经济管理工具的金融机构。
三、商业银行:包括中国工商银行、中国农业银行、中国银行、中国建设银行、中国邮政储蓄银行、交通银行等。职责:通过存款、贷款、汇兑、储蓄等业务，承担信用中介的金融机构。商业银行是金融机构之一，而且是最主要的金融机构，商业它主要的业务范围有吸收公众存款、发放贷款以及办理票据贴现等。投资银行:包括高盛集团、摩根士丹利、花旗集团、富国银行、法国兴业银行等。职责:从事证券发行、承销、交易、企业重组、兼并与收购、投资分析、风险投资、项目融资等业务的非银行金融机构世界银行:用于资助国家克服穷困，各机构在减轻贫困和提高生活水平的使命中发挥独特的作用
汇丰银行：Globalmarkets中国大陆地区外汇trader，月薪8000。
花旗银行MT：8000×13。
中信银行总行：平均起薪5－6万，本科和研究生差别不大。
农行总行软开：转正后6500/月，房补1500左右，一年16个月。
交通银行:交行：刚进来1800月，有500补助，节假日、季度、年终都有奖金，各类礼品。业绩压力不大，能做信贷提成很高。总的下来第一年50000～55000。
招行：各个支行效益不同，待遇略有区别。但肯定在50000以上。具体如下：基本工资1400，月奖1000～1500，所以每月可以稳定在2600左右。季度奖和年终奖不能肯定，少的1500，多的10000。
每年五节，春节，行庆，五一，十一，元旦均有过节费。
6月和12月双薪。
社保、公积金、年金均好，但对新人意义不大，适合养老。
总的下来，少的能拿5W,多的在7W以上（极少数）。
建行：业绩好的支行，第一年可以到65000。
中行和农行：50000～60000。
中信信用卡中心：40000～45000。
北京Citibank花旗银行的具体薪水如下：
收入最高的应该是前两年能有80000-1000000吧。研究生前两年的工资在平均50000-80000左右，包括你全年所有应发的钱。
另外总行比分行收入高。 一般能给4000左右吧，一开始也就2000多,高不出太多, 本科是3500,一年后4000多。硕士的话高那么10000来快吧。第一年为试用期，准确地说是类似于“实践性”培训（轮岗培训）一月1900元。从次年开始每年年薪大约4-5万元。
德意志银行非投行的PBC或者北分之类的刚进去是8000，不解决户口。
citi和汇丰如果不是管理培训生而是普通的staff类型员工，给的就更少了，去年末听到的价格是300-5000吧。
美国道富银行:工作很轻松,待遇是7500/月
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一、从四大行财报来看，而对照年报应付职工薪酬（含福利）和登记在内的职工人数，工行的人均薪酬为28.78万元，高管人均薪酬54.27万元；建行的人均薪酬为29.85万元，高管人均薪酬44.67万元；农行人均薪酬为26.87万元，高管人均薪酬43.60万元；中行的人均薪酬为28.87万元，高管人均薪酬56.45万元。从数据来看，人均薪酬待遇最好的是建设银行，其次中国银行
二、工商银行：实现了营业收入8826.65亿元，同比增长3.2%，归母净利润3159.06亿元，同比增长1.2%，折合去年日赚8.63亿元，截止2020年末，工商银行的总资产达33万亿元，折合每股净资产升至7.48元，不良贷款率1.58%，较上年末增加了0.15%。现金分红上，工行拟每10股派2.66元(含税)，参考年报披露前公司银行二级市场收盘价5.35元/股，股息率达到了4.97%。
三、建设银行：实现营业收入7558.58亿元，同比增长7.12%，归母净利润2710.5亿元，同比增长1.62%，折合去年日赚7.41亿元，截止2020年末，建行的总资产达28.13万亿元，折合每股净资产9.06元，不良贷款率1.56%，较上年末上升了0.14个百分点。现金分红上，建行拟10派3.26元(含税) ，参考年报披露前公司银行二级市场收盘价7.09元/股，股息率达到了4.60%。
四、农业银行：实现营业收入6579.61亿元，同比增长4.89%，归母净利润2159 .25亿元，同比增长1.80%，折合去年日赚5.90亿元，截止2020年末，农行的总资产达27.21万亿元，折合每股净资产5.39元，不良贷款率1.57%，较上年末上升了0.17个百分点。现金分红上，农行拟10派1.851元(含税) ，参考年报披露前公司银行二级市场收盘价3.38元/股，股息率达到了5.48%。
五、中国银行：实现营业收入5655.31亿元，同比增长2.98%，归母净利润1928.7亿元，同比增长2.92%，折合去年日赚5.27亿元，截止2020年末，建行的总资产达24.40万亿元，折合每股净资产5.98元，不良贷款率1.46%，较上年末上升了0.09个百分点。现金分红上，建行拟10派1.97元(含税) ，参考年报披露前公司银行二级市场收盘价3.30元/股，股息率达到了5.97%。
整体来看，四大行中赚钱能力排行榜依次为工商银行、建设银行、农业银行、中国银行，工商银行最赚钱，而最注重回报股民、股息率最高是中国银行，逼近6%，而不良贷款率方面，四大行呈现了全面上升的趋势，暂时不良贷款率最低的是中国银行。
商业银行、人民银行、政策性银行的待遇：
一、商业银行
商业银行每年的招聘人数占据整个银行业招聘总人数的三分之二。国有六大商业银行——工、农、中、建、交、邮可谓是中国最赚钱的企业，在世界500强中也是榜上有名，其他股份制银行近年来也是蓬勃发展，一些城市商业银行、农村商业银行发展势头也很迅猛。相对其他非银行类金融机构，银行的机制是最健全的，也是最稳固的。
总体来说，年薪在8-15万是可以达到的，浦发银行、华夏银行和光大银行等的年薪甚至可以达到20万以上。2020上半年银行薪酬排行榜上，浦发银行上半年人均薪酬已经达到23.66万元，华夏银行上半年人均薪酬达到20.79万元，虽说人均薪酬不能代表每个员工的工资水平，但是基本工资再加上五险一金、平时补助、节假日福利等，也确实不错了。
二、中国人民银行
中国人民银行是金融体系的核心，国务院组成部门。在国务院领导下，负责发行货币，制定和执行货币政策，防范和化解金融风险，维护金融稳定。作为国家的银行，工资水平处于社会工资的中上等，享受较高的福利待遇。
央行总行属于公务员序列，待遇和公务员基本一致，分行一级比较宽裕，收入也比较高，普通员工大概一年12-20万，不同分行差距也大。分行下面就是中心支行，大概一年11-15万。人民银行工作相对比较稳定，待遇也好，是很多人的首选。
三、政策性银行
政策性银行是指由政府创立，以贯彻政府的经济政策为目标，在特定领域开展金融业务的不以盈利为目的的专业性金融机构。中国政府设立了国家开发银行、中国进出口银行、中国农业发展银行三大政策性银行，均直属国务院领导。但现在国家开发银行已经划分为开发性金融机构。
政策性银行招聘门槛不低，因为业务的缘故不会招聘大量人员，因此能进去大多都是素质才华兼备的人才。政策性银行的薪酬待遇也很不错，作为省市级别分支行的普通员工，年薪基本都是10万以上。其次，政策性银行工作压力不大。相对商业银行而言，政策性银行没有存款指标压力，一般的员工也不需要用自己的渠道去拉贷款，业务大多还是自己找上门来的，相对心态会比较轻松，上下班也相对规律，可以兼顾工作生活。
一、中国烟草总公司。人家都说能成为烟草总公司的一员是一件非常幸福的事情，相当于有了铁饭碗，很稳定，收入高。其它的一些外资企业跟烟草总公司待遇是没法比的，员工福利超级多。据说工资是公务员的2倍，但是也是有点难考进去的
二、国家电网。国家电网大家都比较熟悉的了，业务范围超级广，该公司每年都会有招聘，很多人都说该公司的工资高，待遇好，是中国待遇好的十大国企里面待遇最好的一家企业。而且还可以分配到离家近的地方上班，要想成为里面的员工需要网上申请然后还要笔试，考试通过才能直接去面试，环节很多。如果最后能进去也是非常幸福的事儿了。
三、中国石油天然气股份有限公司。石油是一个致富行业，如果能成为石油公司的一员那也是很自豪的一件事，比外国企业薪资待遇高很多，很多大学生都想进去，平台好，待遇好，进去后，工作非常稳定，各项奖金社保年终奖福利多多。
四、中国石油化工集团公司。中石化是世界500强企业，据说成为这里面的员工一生都不愁了，待遇非常丰厚，其它企业根本无法比较的，每年10月份都会招人，员工最低收入6000以上，年薪加各项福利10几万，其中年终奖就接近2万，公积金社保全部都有，还有节假日福利。在中国待遇好的十大企业里面排第四名。相比其它公司来说已经是非常好的了。
五、中国五大银行。中国银行以及中国建设、工商、交通、农业、银行成为五大国企银行，薪资待遇是不低于其它外企的，各项福利齐全，而且上班轻松，基本转正后7000左右一月，房补1000左右，比较稳定。而且工资每年都会涨的，相比其它企业是好太多了。但大部分都是女生。
六、中国铁路总公司。铁路公司刚入职员工最低底薪2500然后转正之后工资很高6000多，公司给配工服，住单身公寓，包吃住。基本没什么开资，赚的钱都可以存着了。虽然过节要加班但是每年过节都有丰厚的福利。基本的社保还有各项福利都是有的。
七、中国移动有限公司。中国移动是上市公司，全国十亿以上用户，推出很多套餐，全球通啊，神州行等公司发展都是快人一步的，所以企业待遇也是非常的好，据统计2016年员工月收入达到5000以上，公司给交公积金还有养老保险，年终奖等，做了5年以上的老员工每年的年终奖不低于1万5，还有其它节假日福利购物卡，中秋春节端午都差不多是1000元的购物卡每人，以及每年给员工交医保3000，工资待遇相比其它公司是福利多很多的了。
八、中国电力投资集团公司。这个公司是2002年成立的，主要是电力、铁路、港口等五大发电集团之一。公司薪资待遇从员工最低5千起到高管年收入20万到30万左右，还有年终奖各项福利社保齐全。节假日以及年假等都是有的。是中国待遇好的十大国企之一。
九、中国船舶工业集团公司。中国船舶工业集团公司是世界500强公司，主要是修船造船等设计各种船只，员工年收入最低4万5，最高收入15至30万左右，每个岗位的薪资待遇不一样，公司办理基本的五险一金，其他各种福利待遇都有，过节还有现金补助，做的时间越久待遇越好。
十、中国航天科技集团公司。中国航天科技集团公司是一个发展很久的公司了，主要 随着制表工艺和器件的不断升级改造，高端腕表越来越具有收藏价值，慢慢地一块好表进入人们的玻璃橱窗，成为珍贵的收藏品，其中“穷玩车，富玩表”的说法，就是来形容腕表的价值越来越大，比如说在拍卖场上常常出现的PP，Rolex等品牌，不少稀有款的增值率要远远高于中国的房地产，不少买家通过自己多年的收藏，可以为自己赚到盆满钵满。但是对于一个爱表之人来说，不在乎天长地久，只在乎现在拥有，相信也不会轻易割爱。有神舟和长征等品牌，目前是中国企业500强，前70名，员工福利待遇也是相当不错了，除了基本的社保还有企业年终奖以及带薪年假，每个岗位的工资不一样，年收入4.5万-30万之间，总经理年薪在30到60万之间根据个人能力和奖金来发的，最底层员工4千到6千左右的待遇。
机械表送修最常见的状况，不外乎进水和碰撞。机械表除非标示具有防水功能，否则千万要避免表壳进水，因为水会造成机械腐蚀，破坏力很强。海水更是碰不得。即使是注明防水表，也只能有一年的防水保障，因为表的防水圈经过一整年的耗损，加上汗水、灰尘等种种不可避免的外在因素，一定会疲乏，所以一年之后必须换新的防水圈，否则即不具有防水的功能。
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